Re: 건의, 장기교육, 해외근무자 근평, 승진인사시 반드시 반영해야~~
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작성자 불공평 댓글 4건 조회 1,984회 작성일 25-04-29 08:39본문
인사과장님과 행정국장님, 노조위원장님에게 건의드립니다.
부서의 사정을 명확이 알지는 못하지만
윗분의 근평관련 불만에 어느 정도 공감이 됩니다.
장기교육, 해외근무, 휴직 등 1년이상 장기적으로 일을하지 않은 사람과 평가를 같이 할 수 있습니까
1년이상 장기적으로 집에서, 교육받으면서, 해외에서 평안하게 있었던 직원들과
도지사님, 부지사님, 국장님, 과장님 등등 어려운 지시사항, 강조사항, 현안사항을 추진해 온 직원들이
어떻게 같은 대접을 받아야 합니까
정말 있을 수 없는 일입니다.
근평, 승진인사시에 이러한 부분을 반드시 반영되어야 한다고 생각합니다.
인사과와 노조에서는 행정국장, 부지사님, 도지사님께 보고드려서 불합리한 부분은
반드시 개선해 나가도록 해주시기 바랍니다.
부서의 사정을 명확이 알지는 못하지만
윗분의 근평관련 불만에 어느 정도 공감이 됩니다.
장기교육, 해외근무, 휴직 등 1년이상 장기적으로 일을하지 않은 사람과 평가를 같이 할 수 있습니까
1년이상 장기적으로 집에서, 교육받으면서, 해외에서 평안하게 있었던 직원들과
도지사님, 부지사님, 국장님, 과장님 등등 어려운 지시사항, 강조사항, 현안사항을 추진해 온 직원들이
어떻게 같은 대접을 받아야 합니까
정말 있을 수 없는 일입니다.
근평, 승진인사시에 이러한 부분을 반드시 반영되어야 한다고 생각합니다.
인사과와 노조에서는 행정국장, 부지사님, 도지사님께 보고드려서 불합리한 부분은
반드시 개선해 나가도록 해주시기 바랍니다.
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