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수준들 하고는........

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작성자 value 댓글 4건 조회 2,734회 작성일 24-05-03 10:29

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물론 안하는 것보단 혜택을 주는것은 당연히 좋은 법

하고픈 말은
주된 역할을 똑바로 하고, 부수적인 복지혜택을 돌려줘야지
노동조합 본연의 역할이 필요할 땐  주둥아리 닫고 가만히 있고
문화행사나 하고 있으니 노동조합 필요성에 의심을 제기하는 직원이 많다고 생각함.

영화 보여줘서 고맙다는 말에 동의함.

그러나 노동조합을 운영하는 운영진에서는 이런 말에 우쭐할것이 아니라, 본연의 업무에
매진해 줘야 노동조합의 가치가 살아나고 힘든 조합원들에게 실질적인 도움이 된다는 것을
이번 기회를 통해 절실히 느끼시는 계기로 삼길.

댓글목록

노조원님의 댓글

노조원 작성일

조합원의 이익과 조합원 보호에 힘써주시길 바랍니다.

조합원님의 댓글

조합원 작성일

본연의 업무가 뭔가요?

조합원2님의 댓글

조합원2 작성일

잘 하는건 잘 하는거고 못 하는건 구체적으로 말을 해야 알죠? 이렇게 두루뭉술하게 비난만 하는건 뭘 잘못하고 있는지 모르는거 아닌지?

가치님의 댓글

가치 작성일

value라는 당신의 수준은 얼마나 간다고 보시나요?
당신 같이 비판하기 좋은 사람들 땜시 크게는 대한민국 적게는 경상남도 더 적게는 경남도청 이라는 조직에 갈등의 원흉입니다
당신 댓글에 비추가 많은 점을 곰곰히 생각해 보시기 바랍니다 노조에 요구할게 있으면 사실을 말해 보세요 제대로

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